关于2017-2018学年beat365亚洲体育在线电子科学学院主席团员工干部选拔工作的通知

电子科学学院员工组织各成员：

        为进一步加强公司员工组织建设，培养高素质团学干部队伍，院团委决定面向全院公开选拔公司员工组织主要员工干部。请各位副部长积极参与，推荐或自荐，详细阅读评选要求，认真填写申请表格。此次选举打破以往只能申请所在组织的干部职位，可以跨组织申请，将本着公平竞争、择优录用的原则对五大组织主席(书记、主任)团成员及各组织部长进行选拔，具体事宜如下：

一、工作原则

公平、公正、公开、择优

二、选拔对象

1.公司2016级全日制本科在校生

2.担任或曾经担任五大组织副部长或干事

3.担任校级员工组织干部

三、选拔岗位

员工会主席1人、副主席3人、部长7人

团委第一副书记1人、第二副书记3人、部长6人

社团联合会主席1人、副主席3人、部长5人

青年志愿者协会主席1人、副主席3人、部长5人

团委办公室主任1人、副主任2人、部长3人

 四、选拔条件

1.思想政治素质过硬，立场坚定，具有较强的大局意识和全局观念。

2.学习认真，成绩优良，能够较好地处理学习、工作和生活的关系，2016级员工当学年综合测评成绩和综合测评基础分排名需达到专业前40%。

3.品行端正，模范遵守校规校纪，无任何纪律处分，作风踏实，尊敬师长，团结同学，具有良好的群众基础；

4.热爱员工组织工作，热心为员工服务，乐于奉献，勇于创新；

5.积极响应学校号召，参加学校组织的各项活动，有较强的组织纪律观念和自我约束意识，能正确处理集体和个人之间的利益关系；

6.具备员工干部工作所需的基本组织能力、协调能力和沟通能力，具备所申报职务的工作能力，竞选前具有在校或院员工组织一年或一年以上连续工作的经历。

7.任职后能合理规划任职期间本组织的发展方向和人员任用，在带领自己组织良好展前提下能积极联合其他组织共同进步，为老师分忧，为员工创造良好的学习生活环境，为学院争光添彩。

五、选拔程序

1.发布公告

五大组织联合公布员工干部岗位、报名条件、选拔的基本程序和方式

2.自主申报

员工根据自身条件对照公告内容，自主申报岗位。自主申报的同学请到17届电科员工干部群或电子科学学院微信公众号下载《员工组织员工干部竞选报名表》（附件1）,认真填写。于规定时间内将电子表格和纸质表格交给负责人。并附一份本人对员工干部的认知及员工工作的规划（包括：怎样看待员工干部和员工工作，目前组织存在的问题及解决办法，任期内工作计划，组织内各部门之间的配合及五大组织之间的配合计划等），字数不限。

3.资格审查

团委书记根据员工干部选拔任用条件和不同职务的职责要求，对参选者进行资格审查。参选者应保证申报材料实事求是、真实可靠，杜绝弄虚作假，一经查实，取消其候选人资格。申请表格将上传17电科员工干部群公示。

4.组织考察

在选举之前，团委书记对员工干部人选进行全面考察。

5.公布结果

须在公示无异议后，在公司微信平台发推公示。

注：

        实行员工干部任期制。任期包括试用期和聘用期。新任职员工干部试用期为三个月，如不能胜任工作，所作所为不符合干部任职要求将取消任职资格。

        申请主席团成员的员工干部7月6日上午9点将纸质申请表及人对员工干部的认知及员工工作的规划上交至厚五113。随即将申请表电子版上传至17电科员工干部群（群号:456682957）

        申请部长团成员的员工干部7月9日上午9点将纸质申请表及人对员工干部的认知及员工工作的规划上交至厚五113。随即将申请表电子版上传至17电科员工干部群（群号:456682957）

附件1：《校级员工组织员工干部竞选报名表》

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二〇一八年七月三日